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    他将螺旋测微仪丢进刚才选购的工具里：“加上这个。一共多少钱？”

    店伙计仰头心算了一阵，道：“53法郎，先生。”

    “什么？！”惠特尼瞪大了眼睛，“53法郎？”

    他原以为这么一大堆工具起码得上百美元，也就是250法郎。没想到只需要五分之一的钱。

    店伙计以为他嫌贵，忙解释道：“螺旋测微仪比较贵，先生。您知道的，这东西对加工精度要求极高。如果您不要它的话，其他工具一共30法郎。”

    美国人毫不迟疑地丢下一把钞票，示意仆人背着几十斤重的工具，上了马车。

    他自己则拿着螺旋测微仪，小心翼翼地摆弄着。

    四天后，惠特尼的人才证明签下来了。

    人才委员会的官员佩雷亲自将证明文件，送到了他住的旅馆，而后客气地问道：

    “您如果有什么需要帮忙的，请随时来科学院找我。”

    惠特尼犹豫了一下，道：

    “那个，您是否能帮我找份工作。和机械加工相关的都可以，薪水不用太高，只要能在下班后，让我使用公司的工棚就行。”

    佩雷显得有些惊讶：“惠特尼先生，您手头很紧吗？”

    “还……还好吧……”

    “可您为何……我是说，您完全可以将更多的精力，放在研发上。”

    人才委员会为这些人才提供高额津贴，就是为了能让他们不为生计问题分心。

    惠特尼苦着脸道：“我要研制铣床。而我一没有车间，二没有足够的经费购买原材料。所以我想找份机械加工的工作，这样就能同时解决两个问题了。”

    佩雷眨了眨眼：“您为何不申请‘推进新技术经费’？”

    “啊？那是什么？”

    佩雷瞥了眼惠特尼的男仆：“巴斯蒂安先生，您没提醒惠特尼先生阅读《高级人才权利与义务》吗？”

    “我……我很抱歉，是我的疏忽。”
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