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    乔敏打电话给叮叮的班主任，那个数学老师倒是没有表现出极大的焦虑，对孙志泊小朋友的学习还是持正面积极的肯定态度。不过，她同时也反馈了一个重要的信息，说孙志泊同学上课注意力没有上一学期集中了，有时候会开小差和周边的同学闲聊，课堂作业的准确性也略有下降。

    乔敏心事重重地回到工位上，邻桌的同事就喊住她，说老大找她，让她快去。

    此时正值年终绩效考核的档口，乔敏立刻紧张地问：“到我了？你怎么样？是s还是a？”

    那人耸耸肩说道：“b……你快去吧，找你有一会了。”

    “哦，好。”乔敏一听别人的绩效打了b，心里又凉了半截，她心想估计自己的绩效考核只能打个b+，那就意味着年终奖最多只会多发一个月工资——唉……真是了无生趣啊……

    乔敏抱着笔记本电脑，提起一口气，扯出一个醉人的微笑，踩着猫跟鞋进了桑德拉的办公室。

    简单的寒暄过后，桑德拉直截了当地问：“你觉得你的绩效考核结果处于哪一档？”

    在这样一个真金白银的关口，乔敏从来不会害羞和不好意思，她淡定地扯动唇角，坚定地回道：“我给我自己的自评是a。”

    桑德拉笑了，笑意很深，她如叹如诉地回道：“你也是个老员工了，绩效考核看的是结果，只有过程没有结果，无论在哪个团队都是说不过去的。”

    桑德拉一边说，一边把一个展开的文件夹推给乔敏。乔敏只扫了一眼，就僵住了：

    那文件夹里放着的a4纸上赫然呈现着她的年度绩效考评结果是c。

    (本章完)


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