第(2/3)页

    强硬，执行力强，独裁式管理风格，除了技术研发人员，几乎跟任何人都搞不好关系。

    这让卫明感到眼前一亮。

    当即又打了一笔钱给猎头机构，获得了李毅的联系方式，通过各种办法，表达出想跟他见一面的想法。

    具体过程比较繁琐复杂。

    2月10号，专程跑到魔都一趟的卫明，在市区某咖啡厅，等了一会后，终于见到了李毅。

    初次见面，卫明就感觉此人不苟言笑，面容严肃，目光凌厉，站在那，就像一把磨的发亮的标枪。

    而见到卫明，他开门见山的问：“听说你打算给我的芯片公司投资500万，不占股份，只要一定的投资分红？”

    李毅这段时间一直在拉投资，但他的合作条件比较苛刻，投资者可以拿到利润分红，但别想在他公司占据股份，1%股份都不会分享出去。

    正因为这点，几乎没有投资人愿意给他投资，觉得他是在开玩笑。

    卫明一说愿意给他投资，他马上同意见一面。

    “投资你的芯片公司没问题，不过我最主要的目的，是想招募你这位人才，请你到我公司里任职。”卫明道。

    “不好意思，我对加入别人公司没兴趣，500万，赶快拿来，我很忙。”

    “我公司是高端光刻机制造公司，我公司已经解决了euv光刻机的镜头问题，两年内一定能造出euv，等有了高端光刻机，芯片你想怎么造就怎么造，何必浪费时间走现在这条弯路？据我了解，你设计的芯片，选的还是14纳米制程路线，不管架构多么先进，一上市就落后，根本卖不出去。”

    卫明说道。

    李毅沉默一下，不得不承认他说的没错。

    “你公司真能造出euv光刻机？”他一脸狐疑的问。

    “能不能造，你加入我公司，观察一段时间，不就能得出结论了么？”

    “行！我明天去你公司看看，如果你没骗我，我可以加入，但以后如果我想研发芯片的话，希望能得到你的支持，不然我还是会离开公司创业。”

    几乎没做过多权衡与犹豫，李毅就点头答应了，加入黑洞科技公司，基本确定了下来。

    然后才开始商量薪资待遇——卫明给他的待遇，是跟蒲伟才同一个级别。

    另外李毅手下有一批芯片研发人才，一共30多人，他们会加入到黑洞科技公司的“芯片研发部”，由卫明提供资金支持，从事全新架构的芯片研发。

    当然，芯片研发是个长期过程，如果以后卫明不愿意在这块业务上烧钱，“芯片研发部”可以选择脱离黑洞科技，成立一家新的公司，李毅则成为这家芯片公司的总裁，并可能跟着脱离黑洞科技。
    第(2/3)页