第50章 第50章
两个厂子实力相当,虽然对方是迁来的，但就从人家研究坦.克就能看出,实力不俗,他们制造厂虽然先扎根，而且还给对方提供了住处，八成也压不住人家。
为了彼此的话语权,该有的争执不会少。只是双方刚接触，都还在试探阶段，没敢闹事。
等把搬来的机器设备安装好，刘厂长就主动安排员工过去帮忙。
新来的吴副厂长笑眯眯的建议道：“比以前多干了一倍的活,拿的却是同样的工资，有些同志怕是不愿意。要不还是再重新招一批人吧,要不了多久就带出来了。”
“是准备招人的。消息都放出去了。这不是新人用起来不凑手嘛,怕他们耽误生产。”怕对方多心，刘厂长赶紧解释了两句。
知道会给自己这边安排人，吴厂长心里松了口气,点头说道：“对,还是生产最重要。”
他也不是什么勾心斗角的人,但也得保障自己的利益跟话语权,他带着厂里的人千里迢迢的来到辉水,也不能白白给人欺负。
就算是制造厂,纠纷也不会少，自己人少了说话也不硬气。
假如钱师傅和刘厂长闹矛盾，凭钱师傅在厂里的人脉，刘厂长也不一定会赢,因为厂里大半的技术人员都是他带出来的,连姚雪薇刚来的时候,都在钱师傅手里学了不少东西，钱师傅说话有时候比刘厂长都管用。
厂里这种半学徒制的情况，姚雪薇她们带出来的徒弟，对方用起来也没那么顺心，尤其是大家的习惯还不一样。
尤其是姚雪薇本来就挑剔，她带出来的罗素她们也是一样。
早上刚开工没多久，姚雪薇就听到不远处嫌弃的声音。
“这什么东西都没放，你就让机器运转了？”
罗素解释：“我得先检查一下机器空转是否正常，才能开始工作啊。”
“毛病。这机器昨天都还是好好的，今天它就坏了。你这不是浪费电吗？”
罗素：“为了咱们自己的安全着想的，多做一点不算什么。”
刚认识也没多久，双方都在内心劝诫自己忍一忍，然后这波争执就消停了。
但是没过一会儿，罗素又委婉的提醒道：“咱们这扳手别放这上面了吧。不太安全。”
“穷讲究……”
没办法，为了自己的安全，罗素可不会将就对方。
这些工业设备，本来就存在一定的风险，操作不慎的话，断手断脚，甚至丢掉小命都有可能，他们制造厂就有不少现成的例子。
当初教新徒弟的时候，为了给他们留下深刻的印象，姚雪薇的安全教育十分到位，非常详细的给她们列举了哪里操作不当会把手指砸断、哪里出问题容易毁容……恐吓得非常用心。
罗素也是个拖家带口的人，可不敢拿自己的小命开玩笑，不管对方怎么说，她都按照自己那套来，然后她就被嫌弃了。
“让你来帮忙的，不是让你来捣乱的，你是故意折腾我呢吧。”
“你怎么能乱说？这个设备我一直都是这么操作的。”罗素也没认错，她不想找茬，但也不想被欺负。
双方都觉得有自己厂的人做底气，但也都被叮嘱过不要闹矛盾。想了想，又忍了下来。
一天下来，大问题没有，小摩擦不断。
连着两天过后，姚雪薇也看不过去了，找到钱师傅商量道：“趁现在招的新人还没来，咱们先规范一下这些设备的操作流程。这也是为了大家的安全着想。”
姚雪薇刚来制造厂的时候，厂里的人也不把安全当回事，操作的时候怎么简单怎么来，甚至连机器的保养都十分的疏忽。
有些师傅当学徒的时候，就只学了点皮毛，等他们再教学徒的时候，也就只能教基础的操作。
姚雪薇来了之后，狠狠的给大家科普了一下安全教育。
命都只有一条，都还是惜命的，更不想缺胳膊少腿，食堂里都还有两个断了手指的人，那就是活生生的例子。
在姚雪薇的影响下，大家的操作逐渐规范了起来，但那些操作都是大家口头上教的，也没成为定例。
毕竟当初姚雪薇人微言轻，也没想挑这个头。
现在属于是看不过去了。
钱师傅现在也不太看得上的那种硬莽的作风，但还是有些犹豫：“我们是为他们好，但就怕人家以为这是我们给的下马威。以后接触久了，大家熟悉了，他们肯定也会慢慢跟着改过来的。”
“咱们跟对方的技术骨干不是挺聊得来吗，不用等以后，双方可以现在就商量个章程出来，说不定还能促进双方学习。”姚雪薇说道：“我们也能学习对方的优点，互相中和。”
“到时候咱们把这些操作规范都落在纸上，更好约束。”
把所有的员工约束起来，新来的那批自然也不会认为自己是被针对。
“那就去找他们谈谈。”钱师傅大大咧咧的说道：“要是谈不成，这事往后延就是了。”
姚雪薇：“刚好，还能互相探探底，听说人家还有一个大学生呢。”
制造厂虽然有点利益纠纷，但相对来说还算单纯，尤其是大家都还有野心的情况下，哪方的技术硬，哪方的话语权就更大。
扭螺丝钉的人，制造厂可以批量制造，高端的技术人员却很难得，以前战火纷飞，上个大学也不容易。现在辉水的大学，也才刚拉起来个框架，里面学生都没多少，还大部分是文科的，想要有能用的人，还得等几年。
制定操作规范而已，也不是什么大事，而且初心也是为了大家的安全，所以钱师傅一起头，双方就一起坐下来开了个小会，来的都是大师傅级别的。
姚雪薇：“我抛砖引玉，先提几点建议：首先工作开始前，先检查……工资中……”
洋洋洒洒的把大概框架说完，姚雪薇就坐下，让别人发挥。
毕竟是双方研讨，她把话说完了别人说什么，总得让对方也提点意见出来，最后她再看着补充就行。
能坐在一起开会的，不是经年的老师傅，就是跟姚雪薇一样的学术党。凭大家多年的经验，也各自摸索出了一些东西。
总体来说，大家都还是务实的，厂里设备的种类也不多，你一句我一句的，姚雪薇手里的纸很快就写满，每一种设备的使用注意事项都分门别类。
“我来总结一下……大家看看还有没有什么要补充的。”姚雪薇拿着稿纸，把大家刚刚讨论的内容挨个念了出来。
“这规矩是不是有点太多了，要不要删减一点啊……”
“也是为了大家的安全着想，多学点没坏处。”
为了彼此的话语权,该有的争执不会少。只是双方刚接触，都还在试探阶段，没敢闹事。
等把搬来的机器设备安装好，刘厂长就主动安排员工过去帮忙。
新来的吴副厂长笑眯眯的建议道：“比以前多干了一倍的活,拿的却是同样的工资，有些同志怕是不愿意。要不还是再重新招一批人吧,要不了多久就带出来了。”
“是准备招人的。消息都放出去了。这不是新人用起来不凑手嘛,怕他们耽误生产。”怕对方多心，刘厂长赶紧解释了两句。
知道会给自己这边安排人，吴厂长心里松了口气,点头说道：“对,还是生产最重要。”
他也不是什么勾心斗角的人,但也得保障自己的利益跟话语权,他带着厂里的人千里迢迢的来到辉水,也不能白白给人欺负。
就算是制造厂,纠纷也不会少，自己人少了说话也不硬气。
假如钱师傅和刘厂长闹矛盾，凭钱师傅在厂里的人脉，刘厂长也不一定会赢,因为厂里大半的技术人员都是他带出来的,连姚雪薇刚来的时候,都在钱师傅手里学了不少东西，钱师傅说话有时候比刘厂长都管用。
厂里这种半学徒制的情况，姚雪薇她们带出来的徒弟，对方用起来也没那么顺心，尤其是大家的习惯还不一样。
尤其是姚雪薇本来就挑剔，她带出来的罗素她们也是一样。
早上刚开工没多久，姚雪薇就听到不远处嫌弃的声音。
“这什么东西都没放，你就让机器运转了？”
罗素解释：“我得先检查一下机器空转是否正常，才能开始工作啊。”
“毛病。这机器昨天都还是好好的，今天它就坏了。你这不是浪费电吗？”
罗素：“为了咱们自己的安全着想的，多做一点不算什么。”
刚认识也没多久，双方都在内心劝诫自己忍一忍，然后这波争执就消停了。
但是没过一会儿，罗素又委婉的提醒道：“咱们这扳手别放这上面了吧。不太安全。”
“穷讲究……”
没办法，为了自己的安全，罗素可不会将就对方。
这些工业设备，本来就存在一定的风险，操作不慎的话，断手断脚，甚至丢掉小命都有可能，他们制造厂就有不少现成的例子。
当初教新徒弟的时候，为了给他们留下深刻的印象，姚雪薇的安全教育十分到位，非常详细的给她们列举了哪里操作不当会把手指砸断、哪里出问题容易毁容……恐吓得非常用心。
罗素也是个拖家带口的人，可不敢拿自己的小命开玩笑，不管对方怎么说，她都按照自己那套来，然后她就被嫌弃了。
“让你来帮忙的，不是让你来捣乱的，你是故意折腾我呢吧。”
“你怎么能乱说？这个设备我一直都是这么操作的。”罗素也没认错，她不想找茬，但也不想被欺负。
双方都觉得有自己厂的人做底气，但也都被叮嘱过不要闹矛盾。想了想，又忍了下来。
一天下来，大问题没有，小摩擦不断。
连着两天过后，姚雪薇也看不过去了，找到钱师傅商量道：“趁现在招的新人还没来，咱们先规范一下这些设备的操作流程。这也是为了大家的安全着想。”
姚雪薇刚来制造厂的时候，厂里的人也不把安全当回事，操作的时候怎么简单怎么来，甚至连机器的保养都十分的疏忽。
有些师傅当学徒的时候，就只学了点皮毛，等他们再教学徒的时候，也就只能教基础的操作。
姚雪薇来了之后，狠狠的给大家科普了一下安全教育。
命都只有一条，都还是惜命的，更不想缺胳膊少腿，食堂里都还有两个断了手指的人，那就是活生生的例子。
在姚雪薇的影响下，大家的操作逐渐规范了起来，但那些操作都是大家口头上教的，也没成为定例。
毕竟当初姚雪薇人微言轻，也没想挑这个头。
现在属于是看不过去了。
钱师傅现在也不太看得上的那种硬莽的作风，但还是有些犹豫：“我们是为他们好，但就怕人家以为这是我们给的下马威。以后接触久了，大家熟悉了，他们肯定也会慢慢跟着改过来的。”
“咱们跟对方的技术骨干不是挺聊得来吗，不用等以后，双方可以现在就商量个章程出来，说不定还能促进双方学习。”姚雪薇说道：“我们也能学习对方的优点，互相中和。”
“到时候咱们把这些操作规范都落在纸上，更好约束。”
把所有的员工约束起来，新来的那批自然也不会认为自己是被针对。
“那就去找他们谈谈。”钱师傅大大咧咧的说道：“要是谈不成，这事往后延就是了。”
姚雪薇：“刚好，还能互相探探底，听说人家还有一个大学生呢。”
制造厂虽然有点利益纠纷，但相对来说还算单纯，尤其是大家都还有野心的情况下，哪方的技术硬，哪方的话语权就更大。
扭螺丝钉的人，制造厂可以批量制造，高端的技术人员却很难得，以前战火纷飞，上个大学也不容易。现在辉水的大学，也才刚拉起来个框架，里面学生都没多少，还大部分是文科的，想要有能用的人，还得等几年。
制定操作规范而已，也不是什么大事，而且初心也是为了大家的安全，所以钱师傅一起头，双方就一起坐下来开了个小会，来的都是大师傅级别的。
姚雪薇：“我抛砖引玉，先提几点建议：首先工作开始前，先检查……工资中……”
洋洋洒洒的把大概框架说完，姚雪薇就坐下，让别人发挥。
毕竟是双方研讨，她把话说完了别人说什么，总得让对方也提点意见出来，最后她再看着补充就行。
能坐在一起开会的，不是经年的老师傅，就是跟姚雪薇一样的学术党。凭大家多年的经验，也各自摸索出了一些东西。
总体来说，大家都还是务实的，厂里设备的种类也不多，你一句我一句的，姚雪薇手里的纸很快就写满，每一种设备的使用注意事项都分门别类。
“我来总结一下……大家看看还有没有什么要补充的。”姚雪薇拿着稿纸，把大家刚刚讨论的内容挨个念了出来。
“这规矩是不是有点太多了，要不要删减一点啊……”
“也是为了大家的安全着想，多学点没坏处。”